Salut à vous
A cette mesure anti-sociale je dis "NON"
Un peu de réalisme, le seul but c'est de vendre plus à court terme, pas de payer plus les employés.
Actuellement le pouvoir d'achat fait qu'il pourrait y avoir 15 jours dans une semaine, il n'y aura pas plus de vente pour cela, et si les magasins sont ouverts le dimanche, les ventes s'écroulent le reste de la semaine.
Je comprends ceux qui pour l'instant y trouvent un avantage financier à court terme, mais il va y avoir un revers à la médaille.
Pour ouvrir un commerce 7/7 la tendance est aussi d'agrandir la plage horaire d'ouverture, et pour ce les contrats de travail sont en train de muter vers des contrats de 2 personnes à 20h en lieu et place de contrat d'une personne à 35h
Résultat le magasin ne pert pas trop d'argent car le second emploi est pratiquement sans charges, par contre celui qui pour 35h touche le smig, va se retrouver avec 70% du smig : Alors attention à l'effet pervers.
Est-ce cela un avantage pour gagner plus, certainement pour le commercant, pas pour l'employé.
Voila c'est la tendance, on pourra en reparler dans quelques mois